RUS
 
 
Close
Задавайте Ваш вопрос
Нажимая на кнопку «отправить», вы даете согласие свое на обработку ваших персональных данных и соглашаетесь c политикой конфиденциальности (https://kaplanresearch.pro/policy)
БАЗА ЗНАНИЙ
предпринимательство

Сетевая экономика

В классической экономике экономия заключалась в создании эффекта масштаба производства, которое приводило в конце концов к снижению себестоимости одной единицы выпускаемой продукции. Действительно, если завод может перейти с уровня серийного производства, например, 10 000 единиц в год, на уровень производства 1 000 000 единиц в год, то сокращение себестоимости производства одной единицы продукции вполне ожидаемо.

Этот эффект наглядно демонстрирует так называемая «кривая опыта». Кривая опыта (Experiencecurve) — термин, примененный в 1966 году компанией BostonConsultungGroup. В основе кривой опыта лежит идея, которая заключается в том, что в компаниях проходит процесс обучения сотрудников и по мере роста производства понижаются затраты на единицу выпускаемой продукции. В рамках кривой опыта в организации происходят следующие процессы:

— многократное выполнение повторяющихся задач снижает затраты на производство одной единицы продукции, поскольку сотрудники приобретают опыт и навыки выполнения этих задач;

— менеджеры находят более экономичные способы выполнения работ, а это, в свою очередь, позволяет сократить временные и материальные затраты;

— автоматизируются бизнес-процессы и т. д.

На величину эффекта кривой опыта влияют различные факторы, в том числе:

Эффект кривой обучения

Если работники учатся выполнять задачу лучше, то смогут выполнить ее быстрее. Если накопленный опыт удваивается, то производительность труда может увеличиваться на 10-15%.

Эффект специализации

По мере роста производства и числа работников компания может позволить себе вводить специализацию. Если 2 сотрудника выполняют одну и ту же задачу, то эту задачу можно разделить между этими сотрудниками.

Первый сотрудник выполняет одну часть задачи, второй — другую половину.

Поэтому каждый сотрудник может выполнить свою часть задачи дважды. Согласно описанному выше эффекту кривой обучения, специализация позволит снизить на 10-15% время на выпуск продукции или на 10-15% увеличить объем.

Если опыт удваивается одновременно со специализацией, то эти 2 эффекта произойдут одновременно, что может увеличить производительность на 20-30%.

Все эти процессы: 1) накопление опыта путем повторения однотипных операций, 2) автоматизация работ, 3) специализация работ — раньше приводили к существенной экономии труда на производственной стороне предприятий.

При наличии возможностей сбыта готовой продукции компания могла получить на этих эффектах значительное конкурентное и рыночное преимущества.

Именно поэтому внедрение большинства технологических решений происходило в области автоматизации производственных процессов и в специализации производственных работ.

Этот процесс происходил на Западе со времен промышленной революции XVIIIвека и продолжался до недавнего времени — по моим наблюдениям, до начала 2000-х годов. Все это позволило Европе и США на протяжении жизни всего лишь пяти поколений перейти от практически полного аграрного общества (где большинство населения вело натуральное хозяйство) к развитому индустриальному обществу.

Итак, я повторюсь – в мире до начала 2000-х годов технология создавала экономию на стороне ПРОИЗВОДСТВА товаров и услуг.

В докризисном 2006 году вклад финансовой сферы в ВВП США составлял 20,9%, тогда как вклад всей обрабатывающей промышленности равнялся 12,1%. В настоящее время принято считать, что в США создана постиндустриальная экономика, в которой на первом месте находится сфера услуг. В США она обеспечивает около 75% ВВП.

Сегодня (и завтра на много десятилетий вперед) технология будет преимущественно создавать экономию на стороне СПРОСА.

В данный момент именно скорость и стоимость привлечения в бизнес новых клиентов для многих бизнесов будет определять шансы на выживание в новой экономической среде.

Сегодня экономия на стороне производства все чаще и чаще становится совершенно бессмысленным занятием: зачем загружать склад все более и более дешевыми (на единицу продукции) товарами, если их больше никто не покупает?

Что же изменилось в мире за последние десять лет?

К нам пришла сетевая экономика!

Сетевая экономика [1]— это среда, в которой любая компания или человек, находящийся в любой экономической системе, может контактировать с минимальными затратами с любой другой компанией или человеком по поводу совместной работы, торговли, обмена идеями или просто для удовольствия.

В сетевой экономике появились новые свойства:

1) в ней обесцениваются автоматические операции, которые люди совершают на своих рабочих местах;

2) растет в цене воображения, способности к творчеству, оригинальность;

3) снижение зависимости человека от конкретных производителей товаров и услуг, поскольку для любого из них сетевая экономика может предложить замену.

Консалтинговая компания PWCв результате проведенного исследования опубликовала список ключевых слов в сетевой экономике (InternationalJournalofHospitalityManagement, 7/2018):

1) экономичность,

2) эффективность,

3) удобство,

4) радость, удовольствие,

5) доверие между поставщиками и пользователями,

6) чувство принадлежности,

7) быть экологически чистым.

Интересно, что с началом промышленной революции XVIIIвека связано не просто начало массового применения машин, но и изменение всей структуры общества.

Произошли резкое повышение производительности труда, увеличение жизненного уровня населения, быстрая урбанизация и стремительный экономический рост (до этого момента экономический рост, как правило, был заметен лишь в масштабах столетий).

Что-то похожее происходит и сейчас, только с гораздо более высокой скоростью.

Сетевая экономика изменила и продолжает изменять не только экономику, она изменяет все общество, включая стиль жизни и мышления людей.

[1]Определение из Википедии.